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El 1 de octubre de 1919, entró en vigor la jornada laboral de ocho horas diarias, hoy luchamos por una nueva reducción

Hace 106 años, el 1 de octubre de 1919, entró en vigor la jornada laboral de ocho horas diarias, aunque no la jornada de 40 horas, sino de 48, con un solo día de descanso. Esta gran conquista histórica fue fruto del movimiento sindical y del coraje de miles de trabajadores que, juntos, pararon la economía del país. Y se logró algo más de un siglo después de que el padre

El sindicato visibiliza las condiciones de vida de los mayores y exige el compromiso de los Gobiernos con la protección de la vejez

El 1 de octubre es el Día Internacional de las Personas Mayores, una fecha en la que se evidencia y conciencia sobre el aumento de la población mayor y sirve como recordatorio del compromiso de los países para garantizar su bienestar integral, su participación social y el ejercicio y disfrute pleno de sus derechos humanos.

En ese sentido, desde Jupen-USO aprovechamos esta fecha para visibilizar las condiciones en las que viven

El Tribunal Supremo sentencia que un teletrabajador puede interponer las demandas en los juzgados donde está su domicilio, y no la empresa

Una reciente sentencia del Tribunal Supremo esclarece que, en los casos de modalidad de teletrabajo, el juzgado competente para resolver los conflictos entre empresa y trabajador será el de la ciudad donde se encuentre el domicilio de este último.

El caso concreto estudia la demanda de un teletrabajador que residía en Madrid y prestaba sus servicios para una entidad canaria. Al ser despedido en 2022, este presentó la demanda contra el despido

El sindicato denuncia 17.070 agresiones a empleados públicos en 2024 y 2 asesinatos en 2025, exigiendo protocolos urgentes y tolerancia cero

La Federación de Atención a la Ciudadanía de USO (FAC-USO) ha puesto en marcha la campaña “STOP Agresiones” con el objetivo de frenar la escalada de violencia externa que sufren los trabajadores del sector público en España. Bajo el lema “Agredirme no es la solución. Respetarme, sí”, esta iniciativa busca visibilizar una realidad alarmante que afecta a profesionales de sanidad, bienestar social, administración, prisiones y otros servicios esenciales.

Una crisis que se agrava:

En 2024, se registraron 17.070 agresiones de funcionarios y, en 2025, han matado a dos trabajadoras

El sindicato reclama protocolos de prevención y actuación, y apoyo a las víctimas

La Federación de Atención a la Ciudadanía de USO (FAC-USO) lanza la campaña “STOP Agresiones”, con el lema “Agredirme no es la solución. Respetarme, sí”, para frenar la violencia externa contra el personal del sector público.

Ana Avilés, secretaria de Prevención y Salud Laboral de FAC-USO, ha insistido en rueda de prensa en Santander, donde ha presentado la campaña, que esta es “una iniciativa estatal para

La sentencia 466/2025 obliga a las ETT a pagar las mejoras voluntarias que establezcan los convenios de las empresas usuaria en casos de incapacidad temporal

El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia que refuerza los derechos de los trabajadores cedidos por empresas de trabajo temporal (ETT) en cuanto a incapacidad temporal. La resolución 466/2025, de 27 de mayo, establece que estos empleados tienen derecho a percibir las mejoras voluntarias por incapacidad temporal que prevean los convenios colectivos de las empresas usuarias donde prestan servicios.

La Sala de lo Social del Tribunal Supremo ha resuelto

La Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de USO-Andalucía (FTSP-USO) ha conseguido nueva representación en el sector de la seguridad privada en Andalucía, consolidando su crecimiento en la comunidad autónoma.

En Urbisegur, empresa de seguridad en Córdoba, USO ha logrado el delegado de personal en las primeras elecciones sindicales celebradas en esta compañía. Se trata de la primera vez que nuestro sindicato entra en la representación de la plantilla de Urbisegur.

Del mismo modo, en Multitarea Seguridad, en Huelva, la FTSP-USO también ha conseguido el delegado de personal en el primer proceso electoral sindical

Los fallos en las pulseras antimaltrato evidencian posibles brechas que hacen obligatorio contar con sistemas y protocolos de respaldo

Los fallos en el sistema Cometa, vinculado a las pulseras llamadas “antimaltrato”, han hecho saltar todas las alarmas sobre si la protección de las víctimas está siempre garantizada. Una de las formas más eficaces de protección de las mujeres víctimas de violencia de género son esas pulseras antimaltrato. A través de ellas, se verifica el alejamiento de los agresores y las supervivientes de violencia de género. En estos días, se han evidenciado fallos en el

El BOE publica la reforma del Real Decreto 383/2008, ampliando el régimen de coeficientes reductores al colectivo de bomberos y bomberas forestales, reconociendo su derecho a jubilación anticipada

El 17 de septiembre, el BOE publicó la reforma del Real Decreto 383/2008, que extiende al colectivo de bomberos y bomberas forestales la posibilidad de acceder a la jubilación anticipada mediante la aplicación de coeficientes reductores. Esta medida equipara su situación a la del resto de profesionales de la extinción de incendios, reconociendo las condiciones de peligrosidad, penosidad, insalubridad y toxicidad en las que desarrollan

La plataforma PararLaGuerra se reúne con los grupos parlamentarios para alcanzar la unidad de acción para reclamar el fin del genocidio

Una delegación de PararLaGuerra (150 organizaciones) se ha reunido en el Congreso con los grupos parlamentarios PSOE, SUMAR, PNV, ERC, EHBILDU y Coalición Canaria para pedir unidad, el fin del genocidio en Gaza y protección para la flotilla.

Sara García, secretaria de Acción Sindical y Empleo de USO, participó en la delegación junto a personalidades del mundo de la cultura como Isabel Ordaz y el periodista Fran Sevilla. En