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USO, sindicato independiente de partidos políticos, llama a la máxima participación en las elecciones generales sin pedir el voto para ninguna formación

Desde la USO, pedimos un esfuerzo a la ciudadanía para que todos vayamos de nuevo a las urnas el próximo 10-N y expresemos qué representación queremos y cómo obligamos a los partidos a que, sí o sí, se pongan de acuerdo.

Es urgente que, independientemente de los resultados de las votaciones, haya un acuerdo para poner en marcha las políticas que hace ya mucho tiempo que no pueden esperar: sin Presupuestos Generales

Las dos primeras jornadas de huelga en los centros de día de Asturias gestionados por la empresa Gerusia ha sido secundada mayoritariamente por la plantilla, con un seguimiento de entre el 85 y el 90%. El transporte a los centros ha sido realizado por los familiares, salvo en 4 de los 21 centros, donde los trabajadores habían sido citados como servicios mínimos. La plantilla no adscrita a esos servicios, que ha cumplido escrupulosamente por la sensibilidad del servicio, se ha concentrado ambos días frente a la sede de la empresa en Oviedo, con

USO Galicia ha entrado en Securitas Seguridad Ourense, al conseguir dos de los tres delegados que se elegían en las elecciones sindicales.

Si trabajas el próximo 10-N, tienes derecho a un permiso retribuido durante la jornada laboral para poder ejercer tu derecho a voto:

En Andalucía, Aragón, Principado de Asturias, Illes Balears, Islas Canarias, Castilla-La Mancha, Extremadura, Galicia, La Rioja, Comunidad de Madrid, Navarra y Comunitat Valenciana:

Si tu horario de trabajo no coincide o lo hace por un periodo inferior a 2 horas con el horario de apertura de las mesas electorales, no tienes derecho a permiso retribuido.
Si tu horario coincide 2 o más horas y menos de 4 con el horario de apertura de

La plantilla de Arcelor en Asturias ha dado el sí al preacuerdo de convenio colectivo alcanzado en la última reunión de negociación con la empresa por USO, UGT y ACIAA, y que ha sido refrendado en unas votaciones con una participación muy alta, del 81,3%, con un total de 4.884 votos emitidos. De estos, la mayoría han sido en la planta de Avilés, 2.779, donde ganó ampliamente el sí, con un 55,8% frente al 42,6%. También ganó rotundamente en el Parque de Carbones de Aboño, en la factoría de Gijón, con un

Tras más de 12 horas ininterrumpidas de negociación, y a escasos minutos del comienzo oficial de la huelga de transporte de viajeros, se ha alcanzado un acuerdo entre los sindicatos USO, CC.OO y UGT con la patronal que pone fin al conflicto en el sector.

El acuerdo tiene de vigencia desde el 1 de enero de 2019 hasta el 31 de diciembre de 2023. El incremento salarial pactado supone el 1,20% para el año 2019 y el IPC real del año anterior más de un 0,40% para cada uno de los años restantes.

En

El paro ha subido este mes de octubre el doble de lo que subió al finalizar el mismo mes de 2018. Octubre, caracterizado por el fin de los contratos estivales, “es un termómetro de las provisiones que podemos guardar para encarar el invierno en materia de empleo. Y, sin embargo, en este 2019 ya partimos con las peores cifras de nuevos parados desde uno de los años más duros de la crisis, 2012. Es, además, el peor mes en cuanto a bajada interanual, lo que confirma que estamos inmersos ya en plena

El paro ha subido este mes de octubre el doble de lo que subió al finalizar el mismo mes de 2018. Octubre, caracterizado por el fin de los contratos estivales, “es un termómetro de las provisiones que podemos guardar para encarar el invierno en materia de empleo. Y, sin embargo, en este 2019 ya partimos con las peores cifras de nuevos parados desde uno de los años más duros de la crisis, 2012. Es, además, el peor mes en cuanto a bajada interanual, lo que confirma que estamos inmersos ya en plena

Sotermun, la ONGD de USO, ha celebrado con un acto conmemorativo su 25º aniversario, en el que han intervenido Joaquín Pérez, secretario general de USO; Julio Salazar, presidente de SOTERMUN y Alberto Casado, vocal de la Junta Directiva de CONGDE.

A lo largo de estos 25 años, la red de solidaridad de Sotermun ha tratado de poner su granito de arena para hacer más amable la vida de pequeños o grandes colectivos en los países más desfavorecidos. Con programas e inversiones de sus socios, Sotermun ha dado sentido pleno a la palabra “solidaridad”.

Desde

Un total de 140 trabajadores de Aumar, filial de Abertis, se verán afectados por el Expediente de Regulación de Empleo que ha comenzado a negociarse.

USO ha acudido a la primera reunión del periodo de consultas, en el que se ha entregado la documentación así como el informe jurídico , donde se justifica el ERE por causas de naturaleza productiva y organizativa, y la afectación directa a la actividad de peaje y a aquellos puestos de soporte sin continuidad, comunicada por el Ministerio de Fomento.

De esta forma, Aumar ha comunicado que en