USO exige la corrección inmediata de la Ley de Paridad para evitar despidos
USO exige que se corrija inmediatamente la Ley de Paridad, que entra en vigor el 22 de agosto, y que vuelva la protección automática contra los despidos por conciliación
Desde USO, exigimos la inmediata corrección de la Ley de Paridad para proteger de nuevo contra los despidos a las personas que solicitan alguna medida de conciliación. La Ley de Paridad, que entra en vigor el 22 de agosto de 2024, tiene efectos adversos en otros apartados.
Esta norma elimina la protección automática contra el despido para aquellos trabajadores que soliciten una adaptación de su
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