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USO resume el nuevo Marco de Seguridad y Salud en el Trabajo para el período 2021-2027, enmarcado en el Plan de Acción Europeo de Derechos Sociales

El nuevo Marco de Seguridad y Salud en el Trabajo 2021-2027, anunciado en el Plan de Acción Europeo de Derechos Sociales, establece las principales prioridades y acciones necesarias para mejorar la salud y la seguridad de las personas trabajadoras en los próximos años. En un contexto, además, de mundo post-pandémico, marcado por transiciones verdes y digitales; desafíos económicos y demográficos; y la noción cambiante de un entorno

Como hizo Ryanair tras la nulidad de sus despidos directos, sus contratas trataron de que el SEPE pagara los salarios de tramitación con otro ERTE que Trabajo no aprueba

Mientras se deshace del personal de Canarias y Girona, sigue sacando ofertas de empleo para el resto de bases

Trabajo le ha denegado a las agencias de Ryanair (Workforce y Crewlink) la inclusión en el ERTE especial de los despedidos considerados nulos en Canarias y Girona. Como ya ocurriera con los contratados directos de Ryanair, al recibir la sentencia condenatoria por despidos nulos en las

Todo trabajador disfrutará de al menos 30 días naturales de vacaciones. Resolvemos las dudas que se presentan cuando se está de baja o en ERTE

Aunque las vacaciones son un tema constante en estas fechas, en ocasiones nos genera dudas saber cuántas y cómo podemos disfrutarlas, especialmente si hemos tenido alguna interrupción, con una baja o un ERTE. Sobre las vacaciones retribuidas, el artículo 38 del Estatuto de los Trabajadores establece que:

“el periodo de vacaciones anuales retribuidas, no sustituible por compensación económica, será el pactado en convenio colectivo o contrato individual. En ningún caso

El Gobierno aprueba la prórroga del decreto que prohíbe los desahucios y el corte de suministros hasta el 31 de octubre

El BOE recoge la publicación del decreto que prohíbe los desahucios y el corte de suministros, cuya vigencia se prorroga hasta el 31 de octubre, popularmente conocido como decreto “antidesahucios”. De esta manera, se extiende el denominado “escudo social” para garantizar la protección de los ciudadanos.

Entre las medidas que se recogen en el Real Decreto-ley 16/2021, de 3 de agosto, se encuentran:

la prohibición de los desahucios sin alternativa habitacional,
prohíbe los cortes de

El Juzgado Central de lo Contencioso-Administrativo dicta sentencia favorable a USO y confirma la resolución del Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: RTVE debe facilitar todos los salarios de directivos

El Juzgado Central de lo Contencioso-Administrativo nº4 de Madrid, dependiente de la Audiencia Nacional, ha desestimado el recurso de RTVE y, en su sentencia, vuelve a dar la razón a USO y al Consejo de Transparencia y Buen Gobierno sobre la publicidad de los salarios de todos sus directivos, no únicamente de los altos cargos. Así, RTVE debe facilitar a USO de forma

La mayor bajada histórica del paro registrado se consigue a base de contratación temporal y jornadas parciales

3,5 millones de personas son oficialmente paradas, pero 6 millones demandan un empleo

El paro registra en julio el mayor descenso de la serie histórica, con 197.841 personas menos en las listas del SEPE, y bajando de los 3,5 millones de parados. Una buena noticia ante la asfixia de muchas economías familiares, pero con datos que no dan pie a la esperanza en cuanto al cambio de modelo productivo y de contratación.

“España sigue asentada en la cultura

La mayor bajada histórica del paro registrado se consigue este julio a base de contratación temporal y jornadas parciales

El paro registra en julio el mayor descenso de la serie histórica, con 197.841 personas menos en las listas del SEPE, y bajando de los 3,5 millones de parados. Una buena noticia ante la asfixia de muchas economías familiares, pero con datos que no dan pie a la esperanza en cuanto al cambio de modelo productivo y de contratación.

“España sigue asentada en la cultura laboral de precariedad y temporalidad. Y, aunque el turismo ha

Contra la violencia de género, USO se suma a la iniciativa “Punto violeta”

USO se suma a la iniciativa “Punto Violeta”, instrumento contra la violencia de género impulsado por el Ministerio de Igualdad, para colaborar en la alerta machista que vivimos en nuestro país.

Con el fin de las restricciones y el estado de alarma, los casos de violencia machista conocidos han repuntado. Fríos datos a veces que nos muestran que aún queda mucho trabajo por hacer frente a una violencia machista que sigue arraigada en nuestra sociedad. Por ello, el Ministerio inició en

Plan especial estival de Inspección de Trabajo para evitar los riesgos para la salud en caso de golpe de calor

Inspección de Trabajo tendrá un nuevo plan para combatir los riesgos por golpe de calor, según las medidas dadas a conocer tras el último Consejo de Ministros para el verano 2021. El plan se centra en los casos en los que se ponga en peligro la salud de las personas trabajadoras que pueden estar viéndose sometidas a trabajos inasumibles; fundamentalmente, si se dan las condiciones de economía irregular o en situaciones especialmente precarias.

USO-La Rioja ha conseguido 5 delegados en Servicios y Atención a la Ciudadanía en cuatro procesos electorales en julio.

En las elecciones tanto en el Hotel Gran Vía como en el Hotel Bracos, USO-La Rioja ha renovado el delegado con el que contábamos en cada establecimiento.

En el ámbito de Atención a la Ciudadanía, entramos con dos delegados en el Hospital VIAMED Los Manzanos, siendo el sindicato más votado en el colegio de especialistas

Por último, en el Centro de Proyectos e Imparticiones Educativas renovamos el delegado que teníamos.