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Primera reunión de la Ferpa en este año pandémico, con la incidencia del coronavirus y la necesidad de una pensión mínima europea entre sus puntos

El presidente de la Asociación de Jubilados y Pensionistas de la USO, Ajupe-USO, Marino de la Rocha, ha representado a nuestros sindicato en la reunión anual de la Ferpa, primera y única hasta el momento que ha podido celebrarse en 2020 a causa del covid-19. La Federación Europea de Jubilados y Personas Mayores tenía prevista su primera reunión anual en marzo, pero las restricciones y diferentes realidades de

Juventud USO se muestra en contra del cierre del Consejo de la Juventud de la Comunidad de Madrid, tal y como ha solicitado el grupo parlamentario VOX en la Asamblea

Desde el Departamento Confederal de Juventud de USO mostramos nuestro total rechazo a la propuesta que, este pasado jueves 26 de noviembre,VOX ha hecho a la presidenta de la Comunidad de Madrid, Isabel Díaz Ayuso, para que cierre el Consejo de la Juventud de la Comunidad de Madrid (CJCM), que actualmente acoge a más de 20 entidades juveniles.

Desde Juventud USO decimos no a

El 29 de noviembre se celebra el Día Internacional de Solidaridad con Palestina, una llamada de atención para recordar que el pueblo palestino no ha obtenido aún los derechos reconocidos por la ONU

En 1977 fue elegida por la Asamblea General de las Naciones Unidas la fecha del día 29 de noviembre para conmemorar el Día Internacional de Solidaridad con Palestina, con el Pueblo Palestino. La celebración de este año 2020, a la que USO se suma, se realiza bajo el lema oficial de “Derechos no cumplidos, promesas incumplidas”.

En este día, la ONU

La Federación de Industria de USO se consolida con 71 delegados tras casi todas las elecciones sindicales de Indra

La Federación de Industria y la USO de la Comunidad Valenciana han conseguido un brillante resultado electoral en el centro de Valencia de Indra Soluciones TI. De los 13 miembros que se elegían, 9 delegados serán de USO en el nuevo comité. Además, era la primera vez que nuestro sindicato se presentaba a las elecciones en este centro de trabajo de ISTI.

En Valencia, FI-USO ha logrado el 70% de los votos. Y, en el conjunto

Las empresas con más de 50 personas en plantilla deben contar con un plan de igualdad, pero, ¿qué es? ¿En qué consisten sus medidas? ¿Qué empresas están obligadas a tenerlo y desde cuándo?

Un plan de igualdad es un conjunto ordenado de medidas evaluables, dirigidas a remover los obstáculos que impiden o dificultan la igualdad efectiva de mujeres y hombres, y a eliminar la discriminación por razón de sexo en las empresas. El plan de igualdad se estructura tras la realización previa de un diagnóstico, negociado con la representación legal de las personas

La Federación de Servicios de USO ha renovado los 4 delegados con los que contábamos en las elecciones sindicales en supermercados Froiz, en Ourense.

Con este resultado USO sigue siendo el segundo sindicato más votado en supermercados Froiz.

Tras 24 días, la plantilla de Latbus desconvoca la huelga por la que reclaman la reincorporación total de los trabajadores al servicio, pero no abandonan la lucha

Los trabajadores de la concesionaria del transporte a pedanías en Murcia, Latbus, terminan con una huelga de casi un mes por la que reclamaban una mejora de la situación de la plantilla tras el fin del primer estado de alarma.

Actualmente, el 33% de los trabajadores sigue en situación de ERTE, pese a que en otros sectores la reactivación laboral ha llegado al 100%. Esta situación ha

La salud en el trabajo no debe figurar entre las rebajas del Black Friday

Este año, el Black Friday va a desarrollarse casi de forma generalizada a través de la venta on-line y la evaluación de la salud laboral no estará tan ligada a puestos de trabajo en tiendas físicas. Aun así, habrá comercios que puedan abrir sus puertas para los clientes que quieran acudir a realizar sus compras.

Desde el Gabinete de Salud Laboral de USO, queremos transmitiros algunos de los riesgos laborales más comunes y recomendar medidas preventivas a las personas trabajadoras

El trabajo en Black Friday cada vez se parece más al espíritu del día: efímero en tiempo y rebajado en condiciones

Las ofertas, de trabajo efímero o de descuentos, son la definición del Black Friday. Porque hablar de Black Friday es hablar de consumo en su máxima potencia. Es imposible no ver ofertas en tiendas, portales de internet, con suculentas rebajas para ese día. Si bien es cierto que antes eran ofertas que se ceñían exclusivamente al último viernes de noviembre (moda importada desde EEUU), ahora podemos encontrarlas casi desde mediados de noviembre