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Marie Homburg, delegada de la USO en Bruselas, ha participado en el Comité Ejecutivo de la Confederación Europea de Sindicatos (CES), que se ha reunido el día 24 de abril en Bruselas.

Después de una breve intervención de Franz Timmermans, el candidato socialista a la presidencia de la Comisión Europea, el sindicato europeo se ha concentrado en la preparación de su 14 Congreso Estatutario que se celebrará en Viena del 20 al 24 de mayo y bajo cuyo lema, “ Una Europa más justa para los trabajadores”, se abordarán las cuestiones cruciales

El secretario general de USO, Joaquín Pérez, ha mantenido una reunión con el presidente de la principal patronal española, la CEOE, Antonio Garamendi, para intercambiar impresiones sobre el mercado laboral actual y el de futuro, y tratar de tender puentes en los problemas que atañen a empresa y trabajadores.

“Hemos hecho especial hincapié en el tema del Diálogo Social, que, tal y como está planteado, a nuestro juicio, hace mucho que no funciona. Hay que trabajar en diseñar un nuevo modelo más plural y representativo de la realidad social actual, que no es la

Los trabajadores del 010 de Barcelona han reanudado la huelga indefinida después de la reunión de ayer con el Ayuntamiento de Barcelona. El comité de empresa, en el que USO es el sindicato mayoritario, ha decidido promover nuevas movilizaciones tras la inacción del Consistorio.

Las movilizaciones comienzan hoy, de 13:00 a 21:00. La huelga indefinida había comenzado el 1 de abril y fue suspendida 5 días después, tras una reunión con el Ayuntamiento: “nos solicitaron un informe con todas las peticiones de los trabajadores y nos pidieron algo de tiempo; y, como acto

USO-La Rioja, USO-Asturias y LSB-USO Euskadi reivindicarán con diversos actos el viernes 26 de abril nuestra lucha contra el ostracismo al que se condena a la evaluación y la prevención de riesgos en el trabajo. Como cada 28 de abril, desde USO queremos destacar la importancia que tiene esta jornada en el calendario de fechas destacadas por la mejora de las condiciones laborales. Porque no hay peor condición laboral que perder la salud o incluso la vida en nuestro puesto de trabajo o de camino hacia él, una estadística en constante alza

USO Región de Murcia ha entrado en la empresa OHL Servicios-Ingesan, de ayuda a domicilio, al conseguir 4 de los 9 delegados que se elegían en las elecciones sindicales. USO ha conseguido un gran resultado ya que era la primera vez que presentábamos candidatura en la empresa.

Únicamente el 0,5% de los gastos de las empresas en costes salariales van destinados a pagar indemnizaciones por despidos improcedentes; es decir, 1 de cada 200 euros. Tampoco el precio del despido está entre las preocupaciones del 95% de los empresarios a la hora de contratar, según refleja la Encuesta de Coste Laboral, elaborada por el INE. “Por lo cual, que abaratar el despido es un incentivo para la contratación indefinida es uno de los mitos que no se sostiene por los números y que, sin embargo, permitió dos reformas laborales que

Desde las cinco hasta las nueve de esta mañana se ha llevado a cabo la primera de las concentraciones convocadas por la USO y el resto de sindicatos con presencia en las plantas asturianas de Arcelor para el día de hoy. Concentraciones que se repetirán en cada cambio de turno, de una a tres de la tarde, y de nueve a once de la noche.

El seguimiento de la huelga está siendo masivo por parte de los trabajadores. “Los paros están siendo secundados por el 100% de la plantilla y solo se mantiene

La cooperativa agraria Copagro, en Valdoviño, comarca de Ferrol, ha presentado un ERE de extinción para sus 16 trabajadores “totalmente por sorpresa, después de haber ampliado su plantilla en un 40% en los últimos años e invertir un millón de euros en el último año para convertir a la fábrica de piensos en una empresa puntera de Galicia”, expone Francisco Cousillas, coordinador de la Federación de Industria de USO-Galicia.

Copagro está participada por las cooperativas de Meirás, quien ha designado a los administradores, Lago y Vilavoa. En los últimos meses, la Cooperativa compró

Solo 1 de cada 200 euros de los costes salariales se dedica a indemnizaciones por despidos
Los salarios más altos se pagan en las comunidades con menor tasa de paro, por lo que subir los sueldos no genera desempleo
España aún no ha recuperado un millón de puestos de trabajo a tiempo completo desde el inicio de la crisis en 2008 ni más de 600 millones de horas de trabajo efectivas

Únicamente el 0,5% de los gastos de las empresas en costes salariales van destinados a pagar indemnizaciones por despidos improcedentes; es decir, 1 de