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USO Sector Aéreo, junto con UGT, ha presentado hoy demanda de conciliación previa a la convocatoria de huelga estatal frente a Aseata, patronal que representa a todas las empresas del sector de asistencia en tierra.

La convocatoria de huelga, a la que están llamados unos 60.000 trabajadores de handling en todos los aeropuertos españoles, comenzará a partir del 20 de abril.

Este conflicto afecta a las plantillas que prestan servicios en las empresas del sector, entre los que se encuentran los servicios de asistencia en tierra, a las aeronaves y pasajeros, mercancías y correo,

La secretaria confederal de Formación Sindical e Igualdad, Dulce María Moreno, junto con una representación de la Comisión Ejecutiva de USO-Madrid, ha participado en la primera reunión de la MERP con el Ayuntamiento de Madrid para conseguir el apoyo del Consistorio al blindaje constitucional de las pensiones, tal y como ya han hecho otras corporaciones.

En el encuentro con la primera teniente de alcalde, Marta Higueras, las diferentes organizaciones que componen la MERP han establecido una primera toma de contacto, presentando nuestro proyecto común y quiénes formamos parte de él.

Por su parte, la

Del 1 al 3 de abril se ha celebrado en Budapest (Hungría) la reunión sindical europea preparatoria de la próxima Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT. En el encuentro, que ha sido convocado por el Comité Sindical Paneuropeo de la Confederación Sindical Internacional (PERC-CSI), ha participado por parte de USO su secretario de Acción Internacional y Desarrollo Sostenible, Javier de Vicente.

La reunión ha comenzado con la presentación de las prioridades de la CSI en materia de derechos humanos y sindicales para el período 2019-2022, en función de los objetivos recientemente marcados

Multitudinaria asamblea de delegados sindicales para preparar el 1º de Mayo de Santander con el secretario general de USO, Joaquín Pérez

En una multitudinaria asamblea de delegados en el Ateneo de Santander, el secretario general de USO, Joaquín Pérez, ha presentado, junto con la secretaria general de USO-Cantabria, Mercedes Martínez, el acto confederal del 1º de Mayo, para cuya celebración se ha elegido la capital cántabra. Unos 2.000 afiliados de la USO de Galicia, Asturias, Castilla y León, La Rioja, Madrid, Aragón y Castilla-La Mancha acompañarán a la Unión Territorial de Cantabria “que

Se espera la llegada de unos 2.000 afiliados de seis Uniones Territoriales que se unirán a USO-Cantabria
“Se acabó el juego” es el lema elegido para exigir que se deje de especular con los derechos de los trabajadores

El secretario general de USO, Joaquín Pérez, ha presentado en Santander, junto con la secretaria general de USO-Cantabria, Mercedes Martínez, el acto confederal del 1º de Mayo, para cuya celebración se ha elegido la capital cántabra. Unos 2.000 afiliados de la USO de Galicia, Asturias, Castilla y León, La Rioja, Madrid y Castilla-La Mancha acompañarán a

Según el acuerdo suscrito en enero, los tcp de las agencias irregulares Crewlink y Workforce, con contratos anteriores a 1 de febrero de 2015, debían pasar a ser contratados por Ryanair

Los sindicatos SITCPLA y USO han denunciado a Ryanair, ante la Dirección Especial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, por incumplimiento del acuerdo suscrito en enero.

Según este acuerdo, la aerolínea irlandesa se comprometía a convertir los contratos temporales de los TCP contratados por las agencias Crewlink y Workforce, formalizados con anterioridad al 1 de febrero de 2015, a contratos indefinidos

USO y SITCPLA han denunciado a Ryanair, ante la Dirección Especial de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, por incumplimiento del acuerdo suscrito en enero.

Según este acuerdo, la aerolínea irlandesa se comprometía a convertir los contratos temporales de los TCP contratados por las agencias Crewlink y Workforce, formalizados con anterioridad al 1 de febrero de 2015, a contratos indefinidos directamente con Ryanair. Por tanto, “Ryanair ha incumplido la obligación en materia de contratación y alta en la Seguridad Social de los trabajadores que el pasado 1 de febrero debían ser

USO Región de Murcia ha conseguido un delegado en el Centro de Estudios INFES.

El derecho a reducir la jornada para cuidar a hijos por hospitalización y tratamiento continuado de enfermedades infantiles graves

El Estatuto de los Trabajadores regula, en su artículo 37.6, párrafo tercero, el derecho a la reducción de jornada de trabajo para el cuidado, durante la hospitalización y tratamiento continuado de un menor a cargo por nacimiento, adopción o acogimiento, afectado por cáncer (tumores malignos, melanomas y carcinomas), o por cualquier otra enfermedad grave, que implique un ingreso hospitalario de larga duración y requiera la necesidad de su cuidado directo, continuo y permanente, acreditando

La carrera electoral hace meses que comenzó y el mercado de trabajo funciona por inercia y con el recelo que precede a todos los posibles cambios. La inestabilidad política y las miradas hacia otro lado, los sillones del Congreso, lastran emprendimiento, inversiones y apuesta por la contratación indefinida. “Estamos viendo una curva descendente que cada vez es menos curva y menos descendente, y que encara la llegada del verano casi pegada al paro que había en 2018”, resume Laura Estévez, secretaria de Comunicación y Estudios Sindicales de USO.

“El frenazo ya es innegable,