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El próximo sábado, 17 de febrero, a las 19 horas, una gran manifestación recorrerá Madrid desde la Plaza de Jacinto Benavente hasta la Plaza de Lavapiés, para visibilizar la situación que sufren más de cinco millones de personas que se encuentran en situación de pobreza energética y exigir al Gobierno la aprobación de una Ley de medidas de protección integral que no solo garantice un consumo energético mínimo para todos los hogares, sino que también aborde las causas profundas del problema. La delegación de USO estará encabezada por Javier de Vicente, secretario

Durante tres días, los responsables de Acción Sindical de Federaciones y Uniones se reúnen en Madrid para debatir y planificar las áreas de actuación del sindicato en cuanto a negociación colectiva y afiliación.

Joaquín Pérez, secretario general de la USO, ha sido el encargado de dar la bienvenida a los participantes, destacando que “nuestro sindicato es una verdadera alternativa sindical y estamos más organizados y somos más eficaces, como está demostrándose con el fuerte incremento de la afiliación en el último año”. Pérez ha animado a todos los responsables de Acción Sindical a

El nuevo real decreto, un paso más hacia la devaluación del sistema público de pensiones

El día 10 de febrero se publicó en el BOE el Real Decreto 62/2018, de 9 de febrero, por el que se modifica el Reglamento sobre la Instrumentación de los Compromisos por Pensiones de las empresas con los trabajadores y beneficiarios. Con este RD, se establece la revisión a la baja de las comisiones máximas de gestión y, a su vez, se eleva la liquidez de esta alternativa de ahorro al permitir a los partícipes retirar, a partir

La Inspección de Trabajo se ha puesto las pilas para proteger a los riders, la nueva clase de trabajadores de la economía colaborativa. “Se trata de falsos autónomos, porque estas plataformas –Deliveroo, Glovo, etc.- organizan la jornada de trabajo de los riders, les controlan con una aplicación y fijan la retribución que estos trabajadores perciben”, concreta Joaquín Pérez, secretario general de la USO.

En los últimos meses, la Inspección de Trabajo está recopilando información más exhaustiva sobre esta nueva “modalidad” de empleo y resolviendo sobre las cotizaciones dejadas de abonar por estas empresas

Los trabajadores de Asturleonesa irán el próximo jueves a la huelga para protestar por el impago de la mitad de la nómina de diciembre, que aún se les adeuda, así como por la falta de un plan de pago para el salario de enero, que debía haber sido abonado el 12 de febrero.

El comité de empresa, a instancias de la sección sindical de la Federación de Industria de la USO, con una mayoría de 10 representantes de 13, ha convocado una concentración de cuatro horas, de 10 de la mañana a 2

Los trabajadores de Asturleonesa irán el próximo jueves a la huelga para protestar por el impago de la mitad de la nómina de diciembre, que aún se les adeuda, así como por la falta de un plan de pago para el salario de enero, que debía haber sido abonado el 12 de febrero.

El comité de empresa, a instancias de la sección sindical de la Federación de Industria de la USO, con una mayoría de 10 representantes de 13, ha convocado una concentración de cuatro horas, de 10 de la mañana a 2

USO convoca paros parciales entre las doce del mediodía y las cuatro de la tarde del 8 de Marzo para protestar por la discriminatoria situación laboral que sufren las mujeres en España.

Con esta convocatoria, la USO pretende animar a la participación y la reivindicación de los derechos de la mujer en el trabajo. Las diferentes Uniones Territoriales, Federaciones y secciones sindicales la organizarán en función de sus ámbitos y turnos.

Los paros vendrán respaldados por concentraciones de cinco minutos en los centros de trabajo, a las 12:00 y 16:00 horas según el turno,

USO convoca paros parciales entre las doce del mediodía y las cuatro de la tarde del 8 de Marzo para protestar por la discriminatoria situación laboral que sufren las mujeres en España.

Con esta convocatoria, la USO pretende animar a la participación y la reivindicación de los derechos de la mujer en el trabajo. Las diferentes Uniones Territoriales, Federaciones y secciones sindicales la organizarán en función de sus ámbitos y turnos.

Los paros vendrán respaldados por concentraciones de cinco minutos en los centros de trabajo, a las 12:00 y 16:00 horas según el turno,

El departamento de Juventud de LSB-USO Euskadi organizó en su sede de Basauri la jornada de Igualdad, Sindicalismo y Juventud. Esta jornada, que contó con diversos ponentes llegados de varios puntos de España, supone un punto de inflexión para relanzar y afianzar el departamento en la comunidad autónoma.

La jornada comenzó con el mensaje de bienvenida de la secretaria general de LSB-USO Euskadi, Maribel Muñoz. Tras ella, tomó la palabra Margari Iza, secretaria de Acción Sindical, quien explicó las actividades más relevantes del departamento de juventud de LSB-USO Euskadi.

Pablo Trapero, responsable de Juventud

El Tribunal Superior de Justicia de Cantabria (TSJC) ha rechazado el recurso de GSW contra la sentencia del Juzgado de lo Social nº 5 de Santander que declaró nulo el despido de Ismael Anievas, sindicalista de la USO, condenando a la empresa a la readmisión inmediata y al pago de una indemnización de 9.000 euros en concepto de indemnización por vulneración de derechos de libertad sindical. Además, el TSJC condena en costas a GSW.

El TSJC ha ratificado punto por punto la dura sentencia del Juzgado Nº5, que calificó de “voluntad represiva” la