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La escuela sindical europea, ETUI, organizó un seminario sobre los nuevos criterios y presupuestos de los 5 Fondos Estructurales Europeos, FEDER, FSE, Desarrollo Rural, etc.

Una cuarentena de participantes de los diferentes sindicatos europeos, entre ellos USO, participó en esta reunión donde se vió fundamentalmente el código de conducta asociado a la existencia de esos Fondos que han sido renovados para el periodo 2014-2020.

Estos fondos creados para la mejora de la cohesión social y espacial europea, en esta nueva etapa se quiere que sean coherentes con la Estrategia Europa 20 +20 de

La USO ha participado en una concentración de la sociedad civil ante la Comisión Europea en Bruselas en contra del TTIP. Unos 250 miembros de ONG y movimientos sociales estaban presentes para expresar su rechazo de este acuerdo urdido en secreto por la Comisión con poderosos actores económicos estadounidenses y europeos. Oficialmente destinado a liberalizar el comercio entre EE UU y la UE, el TTIP serviría sobre todo para desmantelar definitivamente las normas y reglamentos que ponen trabas a la invasión indiscriminada de los mercados de bienes y

USO en colaboración con FEMXA y a través de la financiación de la Dirección General de Política Energética y Minas, en su constante compromiso con la formación de calidad y la prevención de riesgos laborales, especialmente en sectores de mayor peligrosidad como es el de la minería, oferta los siguientes cursos:

1. Formación Preventiva para el Desempeño de los Puestos de Operador Arranque/Carga y Operador de Perforación/Voladura; Picador, Barrenista y Ayudante Minero, en Actividades Extractivas de Interior.

2. Formación Preventiva para el Desempeño del Puesto de Operador de Maquinaria

Sí se puede, quizás ese sea, hoy más que nunca el lema que caracterice el último logro obtenido por USO.

El pasado 21 de febrero de 2014, la dirección de la empresa Visionlab convocaba a sindicatos para abrir un nuevo ERE en la compañía. Ante los motivos injustificados del mismo, USO junto el resto de la parte social, convocaron unas jornadas de paros y una huelga, con una participación del 80% de la plantilla. El acto más significativo ocurrió el pasado lunes 10 de marzo, cuando los trabajadores y

La Sala de lo Social del Tribunal Supremo confirma la nulidad de la doble escala salarial denunciada por la USO, que fue acordada por la empresa El Pozo Alimentación, UGY y CC.OO.

El proceso se inicio en Julio de 2010 con la interposición de la USO de la Región Murciana de un conflicto colectivo en el cual se solicitaba la anulación de un apartado suscrito por El Pozo, CCOO y UGT, según el cual los trabajadores de nuevo ingreso cobrarían por su actividad un importe menor que los trabajadores que estuviesen

Durante toda la semana que hoy concluye se ha celebrado en el Centro de Formación de la USO en Madrid, la 33ª edición de una de las mayores apuestas formativas de nuestro sindicato como es la formación de Cuadros. Es histórica la apuesta de la USO por la formación de calidad para todos cuantos trabajan tanto en las estructuras de la organización como delegados sindicales en sus centros de trabajo. No es posible hacer un sindicalismo de calidad, útil de verdad en la defensa de los derechos de

Sindicatos de toda Europa, reunidos en las últimas horas en Bruselas, han hecho un llamamiento a favor de una salida pacífica, eficiente y socialmente aceptable a la crisis en Ucrania, denunciando los años de políticas irresponsables, de gestión económica descontrolada y de indiferencia sistemática por los derechos y libertades. La declaración se ha publicado tras una reunión del Consejo Regional Paneuropeo, en la que se reúnen organizaciones afiliadas a la CSI de toda Europa, incluyendo el movimiento sindical ucraniano, así como los miembros de la Confederación Europea de

Las negociaciones sobre un Acuerdo Transatlántico de Comercio e Inversiones entre Estados Unidos (al que se puede unir Canadá) y la Unión Europea (en sus siglas inglesas TTIP) cada vez tiene más críticas de sindicatos y otras organizaciones sociales en lo que se ha visto en una reunión abierta de Alter Sunmmit junto con otras organizaciones en Bruselas, en las que ha participado Santiago González en representación de la USO. La reunión celebrada el 12 de marzo ha tenido como oradora introductoria a Susan George, a la que

El pasado viernes el Consejo de Ministros aprobó el Plan Estratégico de Igualdad de Oportunidades para los años 2014 – 2016. Este Plan consta de 224 medidas y está dotado con un presupuesto de 3.100 millones de euros, el Plan se articula en siete ejes principales y el objetivo es eliminar cualquier discriminación por razón de sexo que pueda persistir y alcanzar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres. Teniendo en cuenta que las consecuencias de la crisis se están ensañando con mayor crudeza en las mujeres a las que