Registro salarial, obligatorio desde hoy
El registro salarial es obligatorio desde hoy, 14 de abril. Además, las empresas con más de 100 personas en plantilla, que están obligadas a tener plan de igualdad, deberán realizar la auditoría retributiva
A partir de hoy, 14 de abril de 2021, se hace obligatorio el registro salarial para todas las empresas. En 2019, con la modificación del artículo 28 del Estatuto de los Trabajadores, ya se incluía esta herramienta para alcanzar la igualdad retributiva.
Además, las empresas obligadas a tener plan de igualdad, es decir, aquellas con más de 100 personas en plantilla,
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