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Según lo publicado en los diferentes Boletines Oficiales de las comunidades autónomas, aquellas personas que trabajen el próximo 28 de abril, tendrán derecho a un permiso retribuido para votar, cuya duración dependerá del tiempo que el horario de votación coincida con su jornada laboral.

Si trabajas el próximo 28-A en:
Comunitat Valenciana, Andalucía, Comunidad de Madrid, Principado de Asturias, Extremadura, Región de Murcia, Illes Balears, Castilla-La Mancha, Navarra, Canarias, La Rioja, Galicia y Aragón:
– Si tu horario de trabajo coincide menos de 2 horas con el horario de apertura de los colegios electorales, no

La sarna, aunque no exclusiva del sector de las prisiones, tiene especial incidencia en estos centros de trabajo

Desde el Gabinete de Salud de USO, analizamos la publicación de la Instrucción Operativa de Prevención de Riesgos Laborales (IOPRL-002), para la prevención del contagio de la escabiosis (o sarna) a trabajadores de centros penitenciarios. Dicha instrucción alerta sobre el posible contagio de los trabajadores en contacto con internos afectados por la parasitosis, o con sus pertenencias personales.

Desde el sindicato USO, queremos incidir en la importancia de la información y formación a los trabajadores para

Uno de cada cinco trabajadores en España no descansa los domingos. El día de asueto por excelencia, de conciliación y dedicado a la familia, se ha convertido paulatinamente en un día habitual de trabajo. 2018 se ha convertido el año en el que más personas han trabajado al menos un domingo al mes: 4.290.100, según la EPA de fin de año.

“Este dato supone un aumento del 30% en 12 años, desde 2006, la primera vez que el INE consideró esta variable en su encuesta”, analiza Laura Estévez, secretaria de Comunicación y Estudios

Los riesgos ergonómicos de origen laboral derivan de posturas y movimientos y pueden dar lugar a trastornos musculoesqueléticos

Los riesgos ergonómicos son aquellos que pueden dan lugar a trastornos musculoesquéleticos (TME) en la persona trabajadora y se derivan de posturas forzadas, aplicación continua de fuerzas, movimientos repetitivos y manipulación manual de cargas en el puesto de trabajo. Pueden estar presentes, por ejemplo, en empresas de paquetería y reparto, empresas de mudanzas, servicios de limpieza en oficinas u operaciones de estiba en puertos marítimos comerciales.

Por otro lado, los trastornos musculoesqueléticos (TME) son alteraciones que sufren

En la última reunión antes de la primera jornada de huelga, prevista para los días 21 y 24 de abril, USO y UGT han acordado con la patronal de los trabajadores de asistencia en tierra de los aeropuertos la desconvocatoria de dichos paros tras aceptar Aseata retirar la cláusula que le retiraba a los trabajadores subrogados sus derechos laborales y salariales.

El próximo lunes, 22 de abril, comenzarán de nuevo las negociaciones con una reunión de la mesa negociadora del convenio colectivo. Este lleva “caducado desde 2015, y no ha habido manera de

¿Tiene sentido estar registrado en el SEPE si ya no tenemos derecho a una prestación contributiva?

Cuando se está afiliado a la Seguridad Social, se puede estar de alta o de baja, y, en algunos casos, se está en una situación “como si se estuviera dado de alta, pero sin estarlo”, que se denomina “Situación Asimilada al Alta”. Las situaciones asimiladas al alta tienen los mismos efectos que un alta efectiva en la Seguridad Social con respecto al devengo de las prestaciones o pensiones, y permite acceder a determinadas prestaciones.

La situación asimilada al

Con motivo del Día de la Seguridad y Salud en el Trabajo, USO presenta un informe que demuestra como imprescindible la trasposición de la directiva sobre cancerígenos y mutágenos
Durante 2018, crecieron los fallecidos en accidentes laborales, especialmente in itinere

“Sin evaluación no hay prevención” es el lema elegido desde la Secretaría de Acción Sindical y Salud Laboral de USO para tratar de que, “al menos una vez al año, se le preste atención a uno de los temas laborales más desatendidos, como es la salud en el trabajo, y que se cobra la

USO pone el foco del 28 de abril en la falta de evaluaciones específicas de riesgos laborales en las empresas, que dificultan la PRL

“Sin evaluación no hay prevención” es el lema elegido desde la Secretaría de Acción Sindical y Salud Laboral de USO para tratar de que, “al menos una vez al año, se le preste atención a uno de los temas laborales más desatendidos, como es la salud en el trabajo, y que se cobra la vida de dos personas al día. El primer paro para una correcta prevención es hacer

Tras las elecciones sindicales celebradas en Eulen Seguridad en Bizkaia, LSB-USO ha conseguido tres representantes -dos más que en las elecciones anteriores- en un comité de nueve miembros.

Si trabajas en restauración o te han contratado para el periodo vacacional, debes conocer algunos de los riesgos que rodean tu trabajo. Desde el Gabinete de Salud Laboral de USO te dejamos algunos consejos para prevenir accidentes laborales. Desde USO hacemos un llamamiento a empresas y trabajadores para que se puedan implantar medidas que fomenten ambientes de trabajo plenamente saludables y seguros.

Camareros
Existen una serie de riesgos a tener en cuenta como son los derivados de aspectos psicosociales, al tratar con clientes de distinta personalidad y grado de expectativas del servicio u otros