EL RDL de Medidas para favorecer la contratación estable fomenta la expansión de la precariedad laboral
En el Consejo de Ministros del pasado 20 de diciembre, se aprobó el RDL 16/2013, de medidas para favorecer la contratación estable y mejorar la empleabilidad de los trabajadores. De nuevo, el título del decreto contradice totalmente el contenido del mismo, ya que algunas de las medidas aprobadas van orientadas a la desregulación del contrato a tiempo parcial, que se convierte en contrato de libre disposición, además de posibilitar a las ETTs que puedan llevar a cabo contratos en prácticas.
A través de este decreto se pretende
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