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USO colabora en la difusión de la campaña del INSST contra el cáncer laboral para visibilizarlo e informar sobre los riesgos de exposición a agentes cancerígenos o mutágenos

El Instituto Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo ha puesto en marcha la campaña, “Evitemos hoy el cáncer laboral de mañana”. Del 24 de enero al 13 de febrero se va a impulsar esta campaña dirigida a empresas, personal técnico de prevención y personas trabajadoras. Su objetivo: informar sobre los agentes cancerígenos o mutágenos más frecuentes y los riesgos para la salud que

A pesar del aumento de las enfermedades profesionales en 2021, USO reclama poner fin a su infradeclaración. Si no se declaran, no existen y, por tanto, no se previenen

En 2021, se notificaron a través del sistema CEPROSS, un total de 20.510 enfermedades profesionales, un 11,5 % más con respecto a 2020. De estas, 9.358 fueron con período de Incapacidad Temporal, mientras que 11.152, fueron comunicados sin IT.

A pesar del incremento de enfermedades profesionales notificadas en 2021, si infradeclaración sigue existiendo. Las enfermedades contraídas a consecuencia del trabajo son, en muchas ocasiones, consideradas

Un informe del Foro Económico Mundial revela que la mayor preocupación de los líderes mundiales es la amenaza del cambio climático

El Foro Económico Mundial ha situado el cambio climático como la mayor amenaza para la humanidad. A corto, medio y largo plazo, los eventos extremos asociados a este, así como el fracaso a la hora de hacer frente a la crisis climática, son los aspectos que más preocupan.

USO insta a ir más allá de la preocupación y actuar para hacer frente a las consecuencias del cambio climático, haciendo que las negociaciones se acerquen

USO te explica las condiciones de los diferentes tipos de contrato de trabajo que deja la nueva reforma laboral (RD-Ley 32/2021)

La nueva reforma laboral, el RD-Ley 32/2021, ha cambiado los tipos de contrato de trabajo en España. Se mantienen cuatro modalidades de contratos, pero las nomenclaturas, causas y duraciones, varían. El sindicato USO te explica las condiciones de cada uno.

En la actualidad, la legislación laboral española reconoce los siguientes tipos de contratos laborales:

Contrato indefinido.
Contratos formativos.
Contratos de duración determinada.
Contratos fijos-discontinuos.

Aunque, dentro de cada tipo de contrato, existen varias modalidades.

Contrato indefinido: ¿qué es?

El contrato

La pandemia sitúa el ser joven como uno de los principales factores de exclusión social en 2021. El Informe Foessa alerta sobre la especial situación de vulnerabilidad de la juventud española

Ser joven en España ya no es el comienzo de un proyecto futuro sino que se ha convertido en uno de los principales factores de exclusión social en 2021. El informe de la Fundación Foessa publicado recientemente alerta sobre la situación de especial vulnerabilidad social de la juventud española. La pandemia, según el estudio, ha golpeado a unos jóvenes que ya partían

USO-Andalucía entra con fuerza en Ambulancias Tenorio en Sevilla con 6 delegados, y sigue sumando también en seguridad privada e industria

La Federación de Servicios de USO-Andalucía ha conseguido 6 de los 17 delegados que componen el comité de empresa de Ambulancias Tenorio e Hijos, en Sevilla. En la primera ocasión que presentábamos candidatura, la plantilla ha apoyado con sus votos el sindicalismo independiente de USO.

Además, la Federación de Trabajadores de Seguridad Privada de USO-Andalucía ha repetido victoria en dos procesos electorales en los que renovamos delegados. En Prosegur SIS-Córdoba, USO ha vuelto

USO te explica cómo se está gestionando la tramitación de la baja por COVID-19 en las diferentes comunidades autónomas

La baja por covid sigue dando quebraderos de cabeza a muchos trabajadores. Tras unas semanas de incidencia acumulada muy elevada e iniciando ahora, posiblemente, un descenso en los contagios, la tramitaciones de estas incapacidades temporales está saturando los centros de atención primaria y dejando desprotegidos a muchos trabajadores.

Por ello, realizamos un repaso a cómo se está gestionando la baja por covid en las diferentes comunidades autónomas. Si necesitas asesoramiento o realizar alguna consulta, recuerda

La Plataforma por la Justicia Fiscal reclama recursos personales suficientes para luchar contra el fraude fiscal, que en España se calcula cercano a los 80.000 millones de euros

La Plataforma por la Justicia Fiscal, de la que USO es miembro, denuncia que el pasado 11 de enero era la fecha señalada para que el Ministerio de Hacienda regulara las normas para iniciar el proceso de recuperación de personal para acercarnos progresivamente a la media europea, con el fin reducir el fraude fiscal en unos momentos de especial falta de recursos. Sin embargo, a