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En las elecciones sindicales parciales de la empresa Groundforce en Alicante, donde se elegían 3 delegados, la USO ha conseguido los tres representantes, pasando a ser la primera fuerza sindical en un comité de 9.

La Federación de Industria de USO-Madrid ha ampliado la huelga que están llevando a cabo los trabajadores de Spanish Intoplane Services, del grupo Cepsa, con más paros programados a partir del 1 de septiembre. Los trabajadores de SIS se encuentran en huelga desde el pasado 15 de julio con paros parciales de dos horas por turno los jueves y los sábados de cada semana, a los que se sumarán tres paros más durante los domingos a partir del mes que viene.

Ayer se celebró la mediación previa a la convocatoria de huelga sin

Una Bolsa de Trabajo creada en 1995 es el procedimiento para cubrir las bajas y vacaciones de los Terapeutas Ocupacionales en la Gerencia de Área de Badajoz del Sistema Extremeño de Salud. Esta bolsa se ordena exclusivamente por fecha de inscripción, sin posibilidad de incluir méritos por formación o experiencia profesional, ignorando así la jurisprudencia relativa al Personal Estatuario de los Servicios de Salud y la resolución de la Dirección General de Trabajo en la que se regulan los procedimientos de selección de personal temporal del Servicio Extremeño de Salud.

Según la normativa

Tras más de siete horas de reunión en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), que ha finalizado sin acuerdo, los sindicatos USO y Sitcpla han registrado la convocatoria de huelga en las trece bases de Ryanair en España para los días 1, 2, 6, 8, 13, 15, 20, 22, 27 y 29 de septiembre, contra el cierre de las bases de Tenerife y Gran Canaria y el futuro incierto de la base de Girona.

“La empresa ni siquiera ha facilitado datos sobre el cierre de estas bases, el número total de

Tras más de siete horas de reunión en el Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje (SIMA), que ha finalizado sin acuerdo, los sindicatos USO y Sitcpla han registrado la convocatoria de huelga en las trece bases de Ryanair en España para los días 1, 2, 6, 8, 13, 15, 20, 22, 27 y 29 de septiembre, contra el cierre de las bases de Tenerife y Gran Canaria y el futuro incierto de la base de Girona.

“La empresa ni siquiera ha facilitado datos sobre el cierre de estas bases, el número total de

La subida salarial media pactada llegó en julio al 2,29%, nueve centésimas más que en junio, “con una notable diferencia entre los convenios de empresa y los sectoriales. En estos, la subida es del 2,32%, mientras que en los de empresa se queda en el 1,92%. Esto pone de manifiesto que urge la eliminación de ese articulado de la Reforma Laboral, por el cual el convenio de empresa tiene supremacía sobre el sectorial, ya que desde entonces se ha hecho mal uso del convenio de empresa, para tener condiciones por debajo del

La Federación de Empleados Públicos de USO-Illes Balears ha revalidado los 3 delegados entre el personal laboral de la residencia para mayores del Patronato de Llucmajor y lo ha hecho, además, sumando más votos que en las anteriores elecciones sindicales, prácticamente todos ellos.

USO te explica al detalle qué es el IPC y cómo influye en los salarios y su subida a través de la negociación colectiva

Esta semana hemos conocido el IPC correspondiente al mes de julio, el índice que mide la inflación en España. Sus siglas corresponden a Índice de Precios al Consumo, y supone que mide los precios finales, los que pagamos los consumidores, no los precios al por mayor entre mayoristas. Para elaborarlo, el Instituto Nacional de Estadística elabora una “cesta de la compra”, en la que están incluidos todo tipo de