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FAC-USO ha sumado un nuevo delegado en la Diputación de Ourense. USO-Galicia ha conseguido dos delegados en la junta de personal, donde hasta ahora solo teníamos uno, y ha mantenido el miembro con el que contamos en el comité de empresa del personal laboral.

El secretario general de la Federación de Enseñanza de USO ha enviado un escrito a la ministra de Educación y Formación Profesional, Isabel Celaá, felicitándola por su nombramiento y ofreciendo la colaboración de FEUSO para esta nueva etapa que se abre. FEUSO le desea lo mejor a la nueva ministra y confía en que, desde su responsabilidad, pueda contribuir a mejorar la calidad y la equidad de nuestro sistema educativo.

Para FEUSO, las cuestiones educativas ocupan en la actualidad un importante lugar en el debate público. Por ello, “pensamos que es el momento

El Observatorio de Responsabilidad Social Corporativa (RSC), del que forma parte USO, ha celebrado su Asamblea General Extraordinaria. Esta organización vela por extender, promocionar y hacer el seguimiento de la implantación de la responsabilidad social corporativa en España y en aquellos países en los que operan las empresas españolas.

En esta asamblea, además de aprobar las cuentas y presupuestos de 2020 sin que hubiera modificaciones y verificar que hay una gran aceptación de los cursos de formación sobre la RSC que imparte y organiza el Observatorio, se ha discutido la oportunidad de fijar

En 2019, se firmaron y registraron 1.130 convenios colectivos, de los que 863 son de empresa y 267 de ámbito superior a la empresa, que afectan a casi 2,5 millones de trabajadores. La firma de convenios durante el pasado año ha caído un 40%, ya que se registraron 744 convenios menos que en 2018.

Se desploma la negociación colectiva tanto en trabajadores afectados como en nuevas unidades. “Desde USO llevamos denunciando desde hace años el estancamiento de la negociación colectiva, pero los datos de 2019 nos llevan a afirmar que el retroceso es

Los 19 trabajadores del servicio de lectura de contadores del agua de Granada y su área metropolitana han conseguido revertir la adjudicación a la empresa Ullastres y mantendrán sus empleos, con una prórroga con Eulen en primera instancia y después, con la nueva adjudicataria.

Emasagra se lo ha confirmado a una representación de la plantilla después de las dos primeras concentraciones secundadas por los trabajadores, ante la sede de la empresa municipal y frente al Ayuntamiento de Granada. “Emasagra ha pactado una prórroga de contrato con Eulen mientras se vuelve a sacar la

USO-Región de Murcia ha entrado por primera vez en el comité de la industria agrícola San Cayetano, con 2 de los 9 delegados que se elegían.

La multinacional de ascensores Schindler ha anunciado un ERE de extinción para 119 personas en su planta de producción de Zaragoza, según la empresa, por la obsolescencia de muchos de los componentes que se fabrican allí y que ya no son necesarios, aunque, en realidad, la plantilla llevaba meses sospechando que “Schindler lo que busca es una deslocalización a Eslovaquia, con una legislación laboral mucho más permisiva para el empresario y unos costes salariales menores, dentro de las ventajas de permanecer en la Unión Europea”, explica Antonio Gutiérrez, delegado de USO en

USO ha conseguido 1 de los 5 delegados del comité de laborales del Ayuntamiento de Palma del Río, en la provincia de Córdoba, la primera vez que presentábamos lista a las elecciones sindicales. USO-Andalucía sigue creciendo en el sector de la administración local, donde sumamos nuevos ayuntamientos cada mes.

FAC-USO se ha convertido por primera vez en la fuerza sindical más votada del conjunto del Ayuntamiento de León. Tras cuatro meses de procesos electorales de todos los ámbitos municipales (funcionarios, laborales, limpieza, limpieza viaria y basuras), USO ha conseguido 14 de los 56 delegados que se elegían y un 25% de representatividad. Uno de cada cuatro trabajadores municipales ha votado a USO, a pesar de que son 8 los sindicatos con representación. En las próximas semanas se constituirán los diferentes comités de empresa, la junta de personal y la Mesa General.

El pasado 15 de enero tuvo lugar en la sede de USO Región de Murcia la formación sindical “Huelga, Libertad Sindical y CRS”, impartida por la responsable de CRS, Lola Robles, y la secretaria de Acción Sindical y Salud Laboral, Sara García, que contó con la participación de más de 60 delegados y delegadas de diferentes federaciones profesionales.

Este curso se comenzó a impartir en 2019, año en el que se han realizado seis sesiones en diferentes uniones territoriales, y se inició con el fin de dar a conocer tanto las novedades aprobadas